5月7日上午，公司第二期中層干部能力提升特訓營在陽邏培訓中心正式開營。公司黨委副書記、總經理鄢來輝出席儀式并講話。

開營儀式對本次培訓安排進行了介紹，提出了培訓要求，學員代表進行表態發言。

鄢來輝強調，公司持續開展中層干部能力提升特訓營，是為了進一步強化中層干部綜合能力建設，推動中層干部更好地履職盡責。他要求，一要提高認識，珍惜機會，全身心投入到培訓學習當中。參訓學員要立足崗位要求和公司發展實際，充分認識學習培訓的緊迫性和必要性，將干部考核壓力和市場化競爭壓力轉化為主動學習、提升能力的動力，以本次培訓為契機，做到思路有啟發、思想有觸動、思維有提升，切實提升履職能力。二要牢記使命，苦練內功，做忠誠干凈擔當的干部。參訓學員要珍惜稀缺的干部崗位資源，踐行國有企業好干部“對黨忠誠、勇于創新、治企有方、興企有為、清正廉潔”二十字標準，練好內功、提升修養、增強本領，依法合規做事、公道正派做人，做到“懂事、懂人、懂自己”，充分發揮能力、創造價值。三要立足崗位，學用結合，為公司高質量發展貢獻智慧和力量。參訓學員要堅持學用貫通，做到深學一層、深思一步，將所學所得指導工作實踐，把問題變成課題、把想法變成辦法、把成果變成成效，做到“遇事不慌、處事有方”，推動公司轉型發展和降本增效。

第二期中層干部能力提升特訓營周期從5月7日至13日，共7天54學時，培訓圍繞政治素養、工作素養、領導素養三大模塊，設置黨建引領、效能提升、市場思維、團隊管理、領導力等十門課程，由行業講師和集團專家聯合授課，幫助學員拓寬視野、積累知識，促進應用。培訓期間將繼續開展“降本增效”結構化研討和“管理經驗分享”活動，實現以研討深化學習、以交流推動提升的培訓目標。

公司人力資源部負責人，32名參訓學員參加開營儀式。